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辅助工资是多少


100次浏览     发布时间:2025-01-19 00:25:09    


辅助员工的工资水平受多种因素影响,包括地区、岗位性质、工作年限、学历等。以下是一些具体的数据和情况:

全国平均薪资

根据2024年12月的数据,辅助员工的月均薪资范围为3K-4.5K,占比16.0%;4.5K-6K占比26.0%;6K-8K占比22.0%;8K-10K占比16.0%;15K-20K占比10.0%;其他占比7.0%。全国平均月薪为8722元。

地区差异

北京:海淀区的城管协管员月薪为4-5千元;昌平区的交通协管员薪资为3800到4000元;西城区交通支队协管员月收入为5500至7500元;西城区公安交通管理局的执勤协管员,转正后月度综合工资为5480元-6300元。

天津:每月应发工资为5500元左右(含个人缴纳“五险一金”、福利、津补贴)。

安徽某县城:执法辅助人员的每月打卡工资为2700多,公积金双边为800元左右,每月防火防汛专项补助680元左右,加班费每月500元左右,年底一次性绩效6000元左右,文明奖2000元左右,每年工会福利折合成现金大概3000元左右,全年到手工资大概6万元左右(不含公积金)。

成都成华区:平均月综合工资为4500-7000元/月及更高,冬春季约为4000元,夏秋季约为7000-9000元。

成都双流区:平均月综合工资为4000-6000元/月及更高。

其他福利

辅助员工通常享有五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金)。

一些地区还会提供季度或年度绩效工资、各种津贴、防暑降温费、月绩效工资、年终一次性奖金、岗位补贴等。

法律规定,辅助员工的工资不得低于当地最低工资标准,并且用人单位与劳动者应协商确定工资,并在劳动合同中明确。

综上所述,辅助员工的工资水平存在一定的地域差异和岗位差异。全国平均月薪为8722元,但具体工资会根据岗位性质、工作年限和学历等因素有所不同。此外,辅助员工还享有五险一金和其他福利。建议参考具体招聘单位的招聘信息和当地的相关政策,以获取更准确的工资信息。